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国家林业局


国家林业局关于森林资源林政管理机构负责人任免事项审核的规定(暂行)

　　　　　　　　（林资发[2003]208号　2003年11月27日）

　　第一条　为加强森林资源林政管理机构干部队伍的建设和管理，根据国务院国发 [2001] 2号文件关于“森林资源管理机构负责人的任免，要征得上一级林业主管部门的同意”的规定，制定本规定。
　　本规定所称森林资源林政管理机构负责人是指地方县级以上林业主管部门森林资源管理机构中担任领导职务的主要负责人和其它负责人，重点国有林区森工主管部门及其各国有林业局森林资源管理机构的主要负责人和其它负责人。
　　森林资源管理机构负责人的任职、免职、轮岗或调离，须遵守本规定。
　　第二条　县级以上林业主管部门对森林资源林政管理机构负责人的任职、免职、轮岗或调离，由所在林业主管部门研究提出人选和意见，在党组或党委讨论确定拟定人员之后，应报上一级林业主管部门审核。
　　省级林业主管部门和重点国有林区森工主管部门森林资源林政管理机构负责人的任职、免职、轮岗或调离，应报国家林业局审核。
　　第三条　报上一级林业主管部门审核材料包括：
　　（一）森林资源林政管理机构负责人的任职、免职、轮岗和调离的申请审核文件；
　　（二）拟任职、免职、轮岗和调离人选的基本情况、工作简历和在德、能、勤、绩、廉等方面情况的书面说明。
　　第四条　上一级林业主管部门在收到申请和相关材料后，材料不完备的，应告知上报单位限期补齐；材料完备的，应当在7个工作日内提出审核意见，并以正式文件予以答复。必要时可派人到所在林业主管部门或单位进行考核后，再予答复。
　　第五条　经上一级林业主管部门审核同意的，由所在林业主管部门按照干部管理权限和《党政领导干部选拔任用条例》的相关规定，做出任职、免职、轮岗、调离等决定，并将有关文件同时报上一级林业主管部门和驻在地森林资源监督机构备案。
　　重点国有林区国有林业局森林资源林政管理机构负责人的任职、免职、轮岗、调离决定，除报所在森工主管部门备案外，同时报国家林业局备案。
　　第六条　森林资源林政管理机构主要负责人既向本级林业主管部门负责，也向上一级林业主管部门森林资源管理机构负责，对森林资源管理中出现的有关重大问题，应同时向本级林业主管部门领导和上一级林业主管部门森林资源林政管理机构报告。
　　森林资源林政管理机构及其主要负责人的年度工作总结，应报上一级林业主管部门备案。
　　第七条　未经上一级林业主管部门审核同意，所在林业主管部门对其森林资源林政管理机构负责人做出任职、免职、轮岗、调离等决定的，上一级林业主管部门可采取相应调控措施。
　　第八条　上一级林业主管部门根据下一级森林资源林政管理机构负责人任职期间的工作水平和业绩，可向所在林业主管部门提出奖励、批评和升职、免职等建议。
　　第九条　本规定由国家林业局负责解释。省级林业主管部门可结合实际，制定本省（区、市）的具体规定。
　　第十条　本规定自发布之日施行。



卫生部 财政部


国境卫生检疫工作人员制服供应办法

1985年9月15日，卫生部、财政部

一、凡在国家对外开放的海港、空港、车站和国境陆路关口执行卫生检疫任务的工作人员，应穿着卫生检疫制服，佩戴帽徽和胸章。
二、帽徽：为国境卫生检疫徽。帽徽中间有铁锚、螺旋桨、车轮为图案，上方有五颗红星，一颗大，四颗小，下方有天安门，两旁有麦穗。帽徽基底为朱红色，图案为金黄色。帽徽用铜质制做。男帽徽宽50ｍｍ、长60ｍｍ；女帽徽宽45ｍｍ、长55ｍｍ。
三、胸章：盾型，上方为中华人民共和国国旗图案，中间有中文“中国卫生检疫”和英语“ＱＵＡＲ—ＡＮＴＩＮＥ”下方有中华人民共和国的英语缩写“Ｐ．Ｒ．Ｃ”。胸章为铜质，图案除国旗外，基底为墨综色，图案字为金黄色。胸章背后有皮革相依，上方有活夹。
四、钮扣：为金黄色铜质，中间有铁锚、螺旋桨、车轮图案。大衣扣为32ｍｍ、袖扣为20ｍｍ，西式制服扣为24ｍｍ、袖扣为16ｍｍ，短袖和长袖用扣均为16ｍｍ。
五、领带：黑色、两边平头。
六、帽子：夏帽为大沿帽，男女同。冬帽为咖啡色栽绒平顶黑色皮帽，男女同。
七、手套：黑色人造革手套。
八、鞋：1．皮凉鞋：男为包头式，女为系带半高跟式；
2．单皮鞋：男为三结头式，女为半高跟船式；
3．棉皮鞋：男为高腰三结头式，女为半高跟高腰式。
九、制服式样及用料：
1．冬装：深蓝色毛涤华达呢料（毛涤比例7∶3），双排扣西式套服。
2．夏服：深蓝色毛涤凡尔丁料（毛涤比例7∶3），双排扣西式套服。
3．大衣：深蓝色中等海军呢料，双排扣西式大衣，女有腰系带。
4．短袖衫：白色毛涤确良（毛涤比例5∶5），高领、袖口加边，双肩加带。
5．长袖衫：白色棉涤确良，高领。
十、服装供应办法：
1．冬服：第一年2套，热、温、寒区分别为5、4、3年换发1套，每换装二次加裤子1条。
2．夏服：第一年2套（女同志第一次加发裙子1条），热、温、寒区分别为3、4、5年换发一套，每换装一次加发裤子1条（女同志裙、裤只选一种）。
3．大衣：只限经常在室外执行任务的人员制做1件。寒区加活动的长毛绒里子，温区视需要可加活动长毛绒里子。热、温、寒区换装年限分别为15、10、8年。
4．短袖衫：第一年2件，热、温、寒区分别为2、3、4年换发1件。
5．长袖衫：第一年2件，以后每年1件。
6．帽子：大沿帽每人1顶，帽罩每年蓝、白色各1个，帽架不坏不换。
冬帽：热区不发，寒、温区每人1顶，分别为3、4年换发1顶。
7．皮鞋：单皮鞋，热、温、寒区分别为2、3年换发一次。凉皮鞋，寒区不发，热、温区分别为2、3年换发一次。棉皮鞋，热区不发，温、寒区分别为5、3年换发一次。
8．领带：第一年2条，以后每年1条。
9．帽徽：由卫年部统一制做，每顶帽1枚，以后，以旧换新。
10．胸章：由卫生部统一制做，每人1枚。
11．手套：寒区人造革棉手套1付，温区单人造革棉手套1付。随冬装换发。
12．雨衣、雨鞋：仅限经常在室外现场执行任务的人员发1件（双），热、温、寒区换发年限为5、6、7年。
13．制服用料、大沿帽由卫生部统一组织供应。
十一、工作变动时的着装处理办法：
1．调离（脱离）卫生检疫工作人员，收回所有标志。对分配卫生检疫机关工作一年以内，要求调离卫生检疫机关的，收回全部制服装备，酌退所扣款项。
2．借调外单位工作（含长期出国人员），脱产学习或病、事假半年以上者，暂不做服装。
3．离、退休人员，一律不制做服装。
十二、对不经常到现场执行任务的检疫所、站干部，为便于随时去现场工作，可按服装供应办法制装，换装期延长半倍。
十三、其它着装：
卫生检疫机关的汽车司机、船员、门卫人员，为有利于对外观瞻，便于执行职务，发给冬服（船员为深蓝色呢料，司机、门卫为深蓝色厚化纤料）、夏服（船员、司机、门卫都为深蓝色薄化纤料）各两套；短袖衫两件，长袖衫两件，棉大衣（深蓝色厚化纤料）1件，冬帽、便帽各1顶。制服式样与干部同，不发大沿帽。穿着年限与干部同。每年发解放鞋1双。
十四、收费标准：
所有着装人员一律按下列标准收费（标志除外）：六类工资类区的，基础工资加职务工资122元（即原行政17级套改工资数）以上自负全部工料的20％；不足122元的自负10％。
其他工资类区的，亦按此套改工资的原则，确定自负比例的工资限额。
附：气候区域划分如下：
热区：广东、广西、福建、云南。
寒区：黑龙江、吉林、内蒙、新疆、西藏。
温区：其余地区。